Johan Ndisi, Ambasador i Suedise ne Tirane per INFOCIP: kapaciteti i Shërbimit Civil do të përcaktojë shpejtësinë e negociatave.

I ftu­ar te adresonte Kon­fer­en­cen Kom­betare te orga­nizuar nga INFOCIP mbi vone­sat gjyqe­sore dhe kon­flik­tin e punes ne gjykate, Ambasadori i Suedise ne Tirane, SH.T. Johan Ndosi shpe­hu vleres­im mak­si­mal per nis­men dhe ren­de­sine qe aktoret insti­tu­cionale i kishin dhene asaj me pje­se­mar­rjen e tyre ne tryeze. “Qev­e­ria ime ka një angazhim të fortë për të drej­tat e punës dhe dia­lo­gun social. Ky angazhim shpuri në Sued­inë që pri­ti Samitin Social të BE-së për Panairin e Punës dhe Rrit­jes në Gothen­burg në nën­tor 2017 dhe mund të shi­het edhe në ini­cia­tivën e Kryem­i­nistrit tim, “Mar­rëvesh­ja Glob­ale” — me objek­tivin për të tra­j­tu­ar bashkar­isht sfi­dat në planin glob­al tregut të punës dhe duke u mundë­suar të gjithë njerëzve të për­fi­to­jnë nga glob­al­iz­i­mi”, u shpreh Ambasador Johan Ndisi.

Arsye­ja për këtë angazhim është se kushtet dhe kushtet e drej­ta dhe të nder­shme në tre­gun e punës janë gurët themeli për pro­duk­tivitet të lartë në një ekono­mi. Kushtet e drej­ta kri­jo­jnë parashikuesh­mëri për punon­jësit — duke kon­tribuar në një mjedis pune të sig­urt. Kjo vlen për Sued­inë, si edhe për Shqipërinë apo gjetkë.

Ash­tu si në vende të tjera, shteti është punëd­hënësi krye­sor në Shqipëri me mbi 110 mijë punon­jës. Për këtë arsye, zyr­tarët pub­likë lua­jnë një rol vendim­tar për vendin . Sue­dia nuk është ndryshe. Nëpunësit civilë për­bëjnë shtyl­lën kur­ri­zore të admin­is­tratës pub­like. Më lejoni të ilus­troj këtë me një shem­bull. Në total, Shër­bi­mi i Jashtëm suedez ka 2600 punon­jës me 15 per­sona të cilët janë të emëru­ar poli­tik­isht si pjesë e kabi­netit të tre min­is­trave që udhëhe­qin Min­istrinë e Punëve të Jashtme — Min­istrin e Punëve të Jashtme, Min­istrin e Tregtisë dhe Min­istrin për Zhvil­lim. Kjo do të thotë se ka pothua­jse çdo qarkul­lim kur kemi një zhven­dos­je të Qev­erisë. Duke mos patur një qarkul­lim të madh të stafit, bazuar në përkatës­inë poli­tike, kri­jon sta­bilitet dhe ndër­ton bes­imin tek pub­liku i gjerë për insti­tu­cionet pub­like. E them këtë duke e ditur se roli i admin­is­tratës pub­like do të bëhet edhe më i rëndë­sishëm kur Shqipëria hap nego­ci­atat e pra­nim­it. Për më tepër, kapaciteti i shër­bim­it civ­il do të për­cak­to­jë shpe­jtës­inë e nego­ci­atave.

Me shtetin duke qenë një punëd­hënës krye­sor gjithash­tu sjell me vete një përgjegjësi të mad­he. Shteti duhet të jetë garantue­si krye­sor i të drej­tave të punës. Megjithatë, siç dësh­mo­jnë të gje­tu­rat nga INFOCIP, shohim një numër të madh të shkarkimeve të paligjshme që sjellin shpen­z­ime të lar­ta finan­cia­re tek tatim­pague­si por gjithash­tu ndiko­jnë në zyr­tarët dhe famil­jet e tyre. Kjo ndikon në bes­imin ndaj insti­tu­cion­eve pub­like.

“Siç e dini, Sue­dia është një mbështetës i fortë i refor­mës së drejtë­sisë, por gjithash­tu një mbështetës i fortë i refor­mës admin­is­tra­tive pub­like në Shqipëri. Ne shpre­so­jmë që të dyja këto pro­cese refor­muese të ecin për­para. Zba­ti­mi i tyre është një bazë e rëndë­sishme për të kri­juar një admin­is­tratë pub­like më efikase që mbron të drej­tat e punës, por gjithash­tu edhe gjykatat që funk­siono­jnë mirë, të cilat mund të zgjid­hin me shpe­jtësi çdo shkarkim që kon­sidero­het si shkel­je e ligjit. Është në këtë dritë që kon­fer­en­ca sot është e rëndë­sishme pasi thek­son një zonë që do të jetë thel­bë­sore në zhvil­lim­in e mëte­jshëm të ven­dit”, e mbyl­li fjalën e tij Ambasadori Suedez ne Tirana, Johan Ndisi.